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Homens da Nossa Época Homens da Nossa Época
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O podcast que mostra para você o que se passa pela cabeça dos executivos quando o assunto é a participação das mulheres no mercado de trabalho
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Quem está em uma posição de privilégio precisa reconhecer isso e promover a igualdade, diz Alessandro Zema
Para o presidente do Morgan Stanley no Brasil, lideranças precisam estar atentas às questões de raça e gênero para que os programas de diversidade nas empresas sejam realmente efetivos
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“Estimular a diversidade é papel da alta liderança”, diz ex-CEO da Bayer
Para Theo van der Loo, que hoje faz parte do conselho de empresas como a Vesper Biotech, os executivos devem tomar para si a tarefa de preparar mulheres, negros, pessoas LGBTQIA+ e PCDs para ocupar o seu lugar
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Ser diverso e inclusivo aumenta o repertório das empresas, diz advogado e professor Leonardo André Gandara
Para o especialista em legislação e regulação ambiental e mestre em Direito Público, precisamos enfrentar os estereótipos de que só determinadas áreas podem ser abertas a determinados públicos
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Setor de energia evoluiu e hoje tem mulher representante no 'Conselhão' do governo, aponta Reginaldo Medeiros
Economista e atual conselheiro da Associação Brasileira dos Comercializadores de Energia, executivo cita o caso de Elbia Gannoum, que é presidente da Associação Brasileira de Energia Eólica
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Setor jurídico avançou, mas números de mulheres ainda são muito ruins, avalia CEO do Machado Meyer
Há poucas décadas, mulheres eram impedidas de entrar nos fóruns se não estivessem de saia, e as casadas não podiam comparecer em juízo sem a autorização do marido, lembra Tito Andrade
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'Flexibilidade e adaptabilidade são ativos mais buscados em profissionais hoje', diz CEO da Puratos Brasil
Para Flavio Momesso, CEO da Puratos Brasil, experiência em ambientes diversos contribui para desenvolvimento profissional; em entrevista ao podcast Homens da Nossa Época, executivo diz que vê evolução do tema nas corporações