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En business, on dit souvent que l’entrepreneuse est le moteur de son business. S'il ne va pas bien, le business ne peut pas bien se porter… Imagine donc maintenant quand on parle de manque de confiance en soi. 

Comment vendre quand tu ne crois pas en toi ? 
Quelles sont les approches qui vont faire que tu vas convaincre les gens ? 
Leur montrer que tu es la meilleure option pour eux ? 

Pire encore, comment vas-tu créer du contenu si tu ne crois absolument pas en toi ? 

Ce sont différents points que l’on a abordés avec Angélique. Lors de notre échange, nous avons vu : 

Comment est-elle tombée dedans dans la confiance en soi ?
Les peurs de la réussite ?
Quelle est sa définition du manque de confiance en soi ? 
Comment ça peut se caractériser ? 
Les éléments au quotidien que l’on peut ressentir ? 
Quelques techniques pour avoir confiance en soi et en son image
Comment gérer les retours négatifs quand on a un manque de confiance en soi

Le profil d’Angélique

Instagram : https://www.instagram.com/angelique.directionlebonheur/

☕️ L’article de blog associé : https://butfirstacademy.com/blog/manque-de-confiance-en-soi/
☕️ Découvrir le format vidéo de notre échange : https://youtu.be/zQoZDT3Fpgs

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La notion d’organisation est essentielle quand on est entrepreneure. La gestion de notre temps est fondamentale pour gagner plus d’argent et avoir un réel équilibre entre notre vie professionnelle et notre vie personnelle. 

Parce que si on se perd dans les priorisations ou dans le fait de ne pas savoir dire NON, on va se sentir submerger et il sera impossible de tout faire. 
Avec Milena, nous sommes allées au bout de ce sujet pour vous recommander toutes les meilleures approches. Et ainsi développer votre business. 

Nous avons abordé plusieurs thématiques comme : 

Organisation - Pourquoi notion et pourquoi cette thématique liée à l’organisation ? 
- Quels sont les impacts méconnus d’une mauvaise organisation ? 
- Quelles sont les idées reçues d’une bonne organisation alors qu’on va à contre-sens ? Les aspects émotionnels autour de l’organisation 
- La frustration liée à l’organisation : que fait-on de bien VS de pas bien, lui a fait plus que moi ?? comment y faire face ? 
- Quand on est contrôle freak et qu’on a un problème de gestion des imprévus ? 
- Le trop organisation peut impacter la spontanéité, voire la créativité ? 
- Elle parle de l’importance des pauses également, comment le fait de s’arrêter peut être productif ? Mais surtout comment le faire sans culpabiliser ? 
- Ses recommandations quand on a du mal à se focus, il y a forcément des jours avec et des jours sans, comment les surmonter ?
- Quel type d’organisation, toi, tu recommandes ?


Le profil de Milena

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La communication faceless, ou sans visage, est une stratégie de contenu émergente qui privilégie le message plutôt que l'individu ou la marque derrière ce message. En se concentrant sur le contenu lui-même, cette approche permet de créer une connexion plus profonde avec le public en mettant en avant des idées, des valeurs ou des histoires captivantes.

En adoptant cette stratégie, les marques peuvent transcender les barrières traditionnelles de la communication en se focalisant sur ce qui résonne vraiment avec leur audience, plutôt que sur leur propre image. Cette approche permet également de favoriser l'engagement et l'interaction, car elle encourage les individus à s'identifier avec le contenu plutôt qu'avec la personne ou l'entreprise qui le crée.

En somme, la communication faceless offre une opportunité unique de créer un lien authentique et significatif avec le public, en mettant en avant le contenu lui-même comme le véritable protagoniste de l'histoire.

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Apprendre à vendre et à créer une communauté grâce à ton contenu : https://www.goldencircle.fr/

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